Derrière chaque grande marque se cache une grande histoire.

La nôtre a commencé avec un jeune chimiste, Eugène Schueller, qui produisait et vendait des teintures pour cheveux de sa cuisine. De ces origines, nous sommes aujourd'hui une famille de 88 000 collaborateurs dans 150 pays travaillant pour 36 marques mondialement reconnues. Notre objectif est d'innover et de créer des produits qui répondent à une diversité infinie de besoins et de désirs de nos consommateurs en matière de beauté.

Chez L’Oréal, créer l'avenir de la beauté est notre passion, et nous le faisons toujours avec un engagement fort envers l'environnement. Aujourd’hui, notre ambition est de devenir la première entreprise de BeautyTech.

Cette stratégie est alimentée par l'équipe des Opérations de L'Oréal, forte de 20 000 d’individus diversifiés, réparties dans le monde entier et orchestrant une expertise de pointe sur l'ensemble de la chaîne de valeur ; du conditionnement et du développement des produits à l'approvisionnement, la fabrication et la chaîne d'approvisionnement.

Elément clé de la Division Luxe avec plus de 600 références de produits finis, l’usine de Gauchy produit chaque jour plus de 400 mille parfums et procède à de nombreux lancement chaque année.

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE CETTE AVENTURE ?

Rejoignez nos équipes en tant qu’ Alternant Performance Qualité H/F à l’usine de Gauchy (02).

VOS MISSIONS :

• Piloter les indicateurs de performance du service et mettre en place des chantiers d'amélioration associés sur lesquels vous serez référent(e) ;
• Numériser des outils et des processus en assurant le déploiement du 4.0.

VOTRE PROFIL 

• Vous êtes en école d’Ingénieur, de commerce ou à l’université 
• Vous êtes une personne curieuse et dynamique ;
• Vous êtes capable d’identifier des problématiques et de proposer un plan d’actions.

• Une mission stimulante & apprenante au sein d'une usine stratégique ;
• Une indemnisation compétitive ;
• Un parcours d'intégration complet au sein de l'usine, et au sein des Opérations L’Oréal ;
• Un coaching managérial & un suivi RH sur mesure ;
• Une porte d’entrée privilégiée vers les carrières passionnantes d’un groupe international leader sur son secteur.

1.     Recevoir une réponse dans les 2 semaines qui suivent votre candidature. 

2.     Si votre CV est sélectionné, vous aurez un entretien avec l'un de nos recruteurs. 

3.     Après, vous aurez 2 à 3 séries de discussions techniques dans le cadre du processus global.   

Si vous avez eu l'occasion de rencontrer un recruteur et que nous ne sommes pas en mesure de donner suite à votre candidature, vous pouvez vous attendre à recevoir une réponse rapide dans un délai d'une semaine avec un retour constructif. Nous apprécions grandement le temps et l'énergie que vous investissez en nous. 

Si vous souhaitez obtenir plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://careers.loreal.com   

L'Oréal s'engage à construire un environnement diversifié et est fier d'être un employeur qui respecte l'égalité des chances. L'Oréal interdit formellement toute discrimination à l'encontre d'un employé ou d'un candidat en raison de sa race, de sa couleur, de sa religion, de son sexe, de son orientation sexuelle, de son identité ou de son expression sexuelle, de son origine nationale, de son âge, de son handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.